Einde aan beloningsacrobatiek gewenst
VEB Beloningskit maakt van bonus weer prestatiebeloning
U heeft waarschijnlijk niet de juiste FlashPlugin geinstalleerd.
De laatste versie kun u
hier verkrijgen.
U wordt dan naar een andere pagina doorverwezen waar u de juiste plugin kunt downloaden en installeren.
Het zou ook kunnen dat javascript uit staat in uw browser. Deze dient u aan te zetten.
Met de wereldleiders in Pittsburgh en DNB-president Wellink lijkt nu iedereen er wel van overtuigd dat er iets moet gebeuren in de huidige bonuscultuur om een volgende crisis te helpen voorkomen.
De VEB stelde een beloningskit samen. Gratis af te halen voor topbestuurders. En ook ter inzage voor politiek Den Haag.
De VEB Beloningskit voor beursfondsen bevat gereedschap dat er voor moet zorgen dat een bonus weer wordt waarvoor deze oorspronkelijk is uitgevonden: een prestatiebeloning.
Maatregelen uit de Beloningskit:
Het moet voor aandeelhouders duidelijk zijn voor welke prestaties een bonus wordt uitgedeeld. Dat is nu lang niet altijd het geval.
Variabele beloning mag niet hoger zijn dan de vaste beloning
Bonussen worden alleen uitgedeeld over een langere termijn, minimaal drie tot vijf jaar. Na uitkering moeten bestuurders aandelenbonussen nog een tijd vast houden.
Als achteraf blijkt dat eerder toegekende bonussen toch niet terecht blijken-fouten van bestuurders komen soms pas later aan het licht- dan moet het mogelijk zijn de bonus terug te halen.
Geen onvoorwaardelijke welkomstbonussen. Eerst presteren dan belonen.
Geen beloningsacrobatiek in de vorm van fikse verhuisvergoedingen of vergoeding van schoolgeld voor de kinderen.
Lees ook:
Welke bestuurder verdient wat?
Overzicht van alle bonusmaatregelen
Meer regels om bonussen te beperken? Geef uw suggesties hieronder. Reageer.
Fondsen selecteren en zien
U heeft waarschijnlijk niet de juiste FlashPlugin geinstalleerd.
De laatste versie kun u
hier verkrijgen. U wordt dan naar een andere pagina doorverwezen waar u de juiste plugin kunt downloaden en installeren.
Het zou ook kunnen dat javascript uit staat in uw browser. Deze dient u aan te zetten.